商讯的文章

走出去不踩坑:聊聊海外市场用户调研方法-大讲堂

走出去不踩坑:聊聊海外市场用户调研方法

0923在南京跟一个做户外用品的老板吃饭,他拍着大腿说去年亏了小一百万冲东南亚,货压在仓库卖不动。早几年做国内赚的钱,快赔进去一半。 问他为啥,说自己调研做了啊,买了行业报告,说东南亚露营市场涨得快,照着国内爆品开模做了一批轻量化速开帐篷,...

走出去不踩坑:中小企业出海合规与本地化的破局思路-大讲堂

走出去不踩坑:中小企业出海合规与本地化的破局思路

09月23号在南京的跨境小沙龙,碰到个做户外折叠椅的老板,黑瘦,烟瘾大,坐那一下午没怎么笑,直到散场才掏心窝说去年踩的坑。 去年看东南亚露营风起来,砸了所有积蓄备货,冲进去第一个月卖了八万多件,正开心呢,海关一封通知下来,因为没做当地的消费...

从卖货到扎根本土:品牌出海东南亚本地化的破局思路-大讲堂

从卖货到扎根本土:品牌出海东南亚本地化的破局思路

我去年在南京见一个做家居出海的朋友,酒过三巡他拍着大腿说,前两年兴冲冲砸钱进东南亚,把国内卖爆的收纳套装直接翻译文案上架,信息流投了大半年,转化率连国内的五分之一都不到。 他说一开始想不通,同样的质量,价格比本地品牌低三成,为什么没人买。后...

避开铺货赚快钱陷阱:跨境电商独立站品牌化的真实路径-大讲堂

避开铺货赚快钱陷阱:跨境电商独立站品牌化的真实路径

上个月9月23号在南京见了三个做独立站的卖家,两个说原来铺货跑不动了,要转做品牌,一个说转了一年,钱烧了小两百万,现在还是没摸到门道。 错把“装品牌”当成“做品牌” 现在打开任何一篇行业文,都在说要做品牌,搞得很多卖家慌了神,赶紧把原来的铺...

从单账号到全链路:企业内容矩阵搭建的实战观察-大讲堂

从单账号到全链路:企业内容矩阵搭建的实战观察

我上周在南京河西的写字楼楼下咖啡厅,见了一个做本土新消费的朋友,对着平板挠一下午头。去年砸了几十万做抖音号,冲到十万粉,现在自然流量掉得只剩零头,想转头做小红书又怕人手不够顾不过来,招了三个内容运营,还是乱成一锅粥。 大多数人从根上就理解错...

降本提效新思路:灵活用工与外包管理的实操观察-大讲堂

降本提效新思路:灵活用工与外包管理的实操观察

9月23号在南京金陵饭店楼下的咖啡座,见了两个做制造的老熟人。一个做汽车零部件,一个做家用纺织,聊到人力成本,两个人一开口,说的是同一件事。一个说今年把生产环节的临时用工全转了灵活用工,省了小几十万。另一个挠头,说去年把行政后勤全外包,现在...

提升入职转化率的人力资源招聘流程优化观察-大讲堂

提升入职转化率的人力资源招聘流程优化观察

前两周在南京见一位做互联网创业的旧友,他公司HR团队刚换了负责人,半个月前拉着我们喝酒,吐槽核心技术岗空了三个月,面试了快四十个人,发出去八个offer,最终只来了两个。 他挠头说,今年投简历的人明明变多了,怎么就留不住呢? 我翻了翻他们原...

老HR摸出来的新门道:知识管理与企业培训数字化-大讲堂

老HR摸出来的新门道:知识管理与企业培训数字化

上个月在南京碰了个行业小聚,邻座坐了个做制造的HR老大哥,酒过三巡开始吐槽。去年老板拍板花了几十万上线培训系统,塞了上千门课程,现在后台数据亮出来,一半课程一年下来点开的人不超过十个。 白花了钱,还落了个HR做事没用的骂名。 这种事真不是个...

躲不开的混合办公潮,重新聊聊远程办公团队管理-大讲堂

躲不开的混合办公潮,重新聊聊远程办公团队管理

0923那天在南京新街口的咖啡馆,碰到个做内容创业的老朋友,坐下来没聊五分钟,就开始倒苦水。 团队一半人在家办公一半人坐办公室,他天天夹在中间,喊全员回来吧,有人说住远要花两个小时在路上,干脆辞职;全放开远程吧,又怕大家在家摸鱼,交付拖了又...

业务卡壳时,藏着你没搞对的增长团队协作机制-大讲堂

业务卡壳时,藏着你没搞对的增长团队协作机制

上周在南京珠江路的咖啡局,碰上个做垂类电商的老朋友。 拍着桌子吐槽。说去年砸了几十万搭了专属增长团队,现在业务没涨多少,部门架倒是吵了不少。 运营说增长抢了本该属于他们的流量资源,产品说增长天天乱提需求插队排期,增长反过来吐槽两边都不配合,...